Categorie: Type
BRUL! Lente 2024: Dieren zijn niet ‘one issue’
Opinie
BoerBurgerBeweging
Christelijke partijen
Volkspartij voor Vrijheid en Democratie
Linkse partijen
Groene politiek gaat iedereen aan
BRUL! Lente 2024: Een broedplaats voor duurzaamheid
Interview met Janneke Postulart
Veganisme
‘Samen met mijn man zijn we vlak daarna de documentaire Cowspiracy gaan kijken (een documentaire over de vee-industrie, red.). Het blies ons echt omver. Tijdens Oudjaar 2017 hadden mijn man en ik het over goede voornemens, iets waar ik normaal niet echt fan van ben. Toch stelden we elkaar de vraag: wat zou je volgend jaar willen doen? Hij zei dat hij vanaf de volgende dag volledig veganistisch zou gaan eten. Ik moest daar eerst een beetje om lachen, maar ik besloot mee te doen. Ik dacht: als jij het doet, dan doen we het samen.’
De verborgen impact
Bakfiets
De Omwentelaars
De Groene Transformator
Leerproces
Meer weten over de Groene Transformator? Volg ze op Facebook, Instagram of LinkedIn (@groenetransformator) of klik hier voor de website!
Meerdere vacatures Landelijk Bestuur
Inclusiviteit
Links naar de vacatures:
Vacature Landelijk Voorzitter
Wat doet de voorzitter?
Wie zoeken we?
Wij zoeken een empathisch en daadkrachtig persoon met een kritische blik, die orde kan houden, openstaat voor de ideeën van anderen en die zich wil inzetten om de impact van PINK! te vergroten.
Je kunt/hebt/bent/wil leren:
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
- hoofd- en bijzaken kunnen scheiden en een groter doel voor ogen houden;
- Capaciteit om in samenwerking met bestuursleden een visie voor de vereniging te vormen die tot concrete doelstellingen leidt;
- Vermogen om een team te leiden, en in te spelen op onderlinge verhoudingen en moeilijkheden binnen het bestuur;
- Vermogen om de standpunten van PINK! te vertegenwoordigen, ook als je het er niet mee eens bent;
- De komende 2 jaar voldoende tijd beschikbaar om je functie uit te voeren;
- Lidmaatschap van PINK!, woonachtig in Nederland en 18 jaar of ouder.
Concrete taken:
- Aanwezigheid op de dinsdagavonden voor om de beurt de online bestuursvergaderingen en de werksessies op locatie;
- Leiding geven aan en begeleiden van het landelijk bestuur en de afdelingsvoorzitters, tijdens en buiten vergaderingen;
- Verantwoordelijkheid voor sfeer bewaking in het bestuur, en het helpen met de persoonlijke groei van bestuursleden;
- Contactpersoon voor de landelijke en Europese fractie van de Partij voor de Dieren, het bestuur en partijbureau;
- Verantwoordelijkheid voor het uitstippelen en bewaken van de koers van de vereniging in lijn met de wensen van de algemene ledenvergadering en deze bewaken;
- Vertegenwoordigen van PINK! richting de media, de Partij voor de Dieren, andere betrokken partijen in het buitenland en andere politieke jongerenorganisaties;
- Deelname aan debatten, discussies, en interviews, zowel op uitnodiging als op eigen initiatief;
- Wanneer nodig, deelname aan projectteams waarin bestuursleden werken aan projecten die niet bij een specifieke functie aansluiten, of meerdere personen nodig hebben.
Tijdsbesteding
Ruim 24 uur werk per week, inclusief vergaderingen.
Wie bieden daarvoor:
- Vrijwilligersvergoeding;
- Reiskostenvergoeding;
- Ruimte voor initiatief;
- Professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- Samenwerken met een gezellig maar ook professioneel bestuur;
- De kans om concreet bij te dragen aan een beweging die strijdt voor een betere toekomst;
- Onderdeel zijn van een groeiende beweging en meepraten over de koers en toekomst van deze beweging en vereniging;
- De mogelijkheid om ervaring op te doen met het doen van debatten, openbaar spreken en het doen van interviews.
Hoe kun je solliciteren?
Je kunt solliciteren door een korte motivatiebrief (max. 1 A4) of -video (max. 5 minuten) en je CV te mailen naar sollicitatie@pinkpolitiek.nl. De deadline voor solliciteren is 10 maart om 23:59u.
Houd er rekening mee dat de sollicitaties live plaatsvinden op 16, 17, 18, 19 maart.
Heb je verder nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met de huidige voorzitter Xenia Minnaert door te mailen naar voorzitter@pinkpolitiek.nl.
Vacature Landelijk Bestuurslid Penningmeester
Wat doet de penningmeester?
Wie zoeken we?
Je kunt/hebt/bent/wil leren:
- Communiceren en werken in teamverband;
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
- Het vermogen om in samenwerking met bestuursleden een visie voor de vereniging te vormen die tot concrete doelstellingen leidt;
- Precies en zorgvuldig werken;
- Cijfermatig en boekhoudkundig inzicht;
- Ervaring met boekhouden is een pré;
- De komende 2 jaar voldoende tijd beschikbaar om je functie uit te voeren;
- Lidmaatschap van PINK!, en een leeftijd tussen de 18 en 30 jaar.
Concrete taken:
- Aanwezigheid bij wekelijkse bestuursvergaderingen of werksessies, fysiek en online, op dinsdagavonden;
- Beheren van de financiële middelen;
- Het maken van de jaarrekeningen
- Onderhouden van contact met de administratief medewerker, accountant, kascommissie en de penningmeester van Partij voor de Dieren;
- Betalen van facturen en declaraties;
- Verwerken van bovenstaande financiële gegevens in het boekhoudprogramma
- Binnenhalen van contributie, samen met de administratief medewerker
- Opstellen van tussentijdse resultaten rekeningen en balansen en de jaarlijkse jaarrekening met bijbehorende verantwoordingen volgens de C1-richtlijn*;
- Uitstippelen, samen met de rest van het bestuur, van een koers voor de vereniging in lijn met de wensen van de algemene vergadering, en deze bewaken;
- Actieve betrokkenheid bij algemene bestuurszaken, die veelal besproken worden via WhatsApp en Slack;
- Flexibele deelname aan projectteams waarin bestuursleden werken aan projecten die niet bij een specifieke functie aansluiten, of meerdere personen nodig hebben.
Tijdsbesteding
Ruim 17 uur werk per week, inclusief vergaderingen.
Wie bieden daarvoor:
- Reiskostenvergoeding;
- Ruimte voor initiatief;
- Professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- Samenwerken met een gezellig maar ook professioneel bestuur;
- De kans om concreet bij te dragen aan een beweging die strijdt voor een betere toekomst;
- Onderdeel zijn van een groeiende beweging en vereniging en meepraten over de koers en toekomst van deze beweging en vereniging.
Hoe kun je solliciteren?
Je kunt solliciteren door een korte motivatiebrief (max. 1 A4) of -video (max. 5 minuten) en je CV te mailen naar sollicitatie@pinkpolitiek.nl. De deadline voor solliciteren is 10 maart om 23:59u.
Houd er rekening mee dat de sollicitaties live plaatsvinden op 16, 17, 18, 19 maart.
Vacature Landelijk Bestuurslid Secretaris
Wat doet de secretaris?
Wie zoeken we?
We zoeken iemand met inzicht in en een hart voor PINK!, iemand die secuur te werk kan gaan en die zich wil inzetten om het bereik en de relevantie van onze vereniging verder te doen groeien.
Je kunt/hebt/bent/wil leren:
- Communiceren en werken in teamverband;
- Gelijktijdig deel kunnen nemen aan en notuleren van bestuursvergaderingen en overleggen;
- Proactief kunnen handelen (eigen initiatief tonen, ingrijpen wanneer nodig);
- Goed overzicht kunnen bewaren over wat er speelt binnen de vereniging;
- Vermogen om duidelijk en tijdig te communiceren;
- Gestructureerd en zorgvuldig werken;
- Bereidheid en vermogen om bestuurlijke verantwoordelijkheid te dragen voor een vereniging van ongeveer 2000 leden;
- De komende 2 jaar voldoende tijd beschikbaar om je functie uit te voeren;
- Lidmaatschap van PINK!, woonachtig in Nederland en 18 jaar of ouder.
Concrete taken:
- Aanwezigheid bij wekelijkse bestuursvergaderingen/werksessies, online en fysiek, op dinsdagavonden;
- Plannen van de bestuursvergaderingen, opstellen van de agenda, delen van documenten relevant voor de vergadering, notuleren van de vergadering en het publiceren van deze notulen;
- Beheer van de e-mailadressen secretaris@pinkpolitiek.nl en info@pinkpolitiek.nl;
- Bijhouden en verwerken van binnengekomen uitnodigingen en het delen hiervan via Slack of de mail;
- Toezien op correct, tijdig en volledig gebruik van Google Drive en Slack;
- Het maken en versturen van de maandelijkse nieuwsbrief;
- Eindverantwoordelijk voor de ledenadministratie waarin je wordt bijgestaan door de administratief medewerker;
- Uitstippelen, samen met de rest van het bestuur, van een koers voor de vereniging in lijn met de wensen van de algemene vergadering, en deze bewaken;
- Actieve betrokkenheid bij algemene bestuurszaken, die veelal besproken worden via WhatsApp en Slack;
- Flexibele deelname aan projectteams waarin bestuursleden werken aan projecten die niet bij een specifieke functie aansluiten, of meerdere personen nodig hebben.
Tijdsbesteding
Ruim 17 uur werk per week, inclusief vergaderingen.
Wie bieden daarvoor:
- Reiskostenvergoeding;
- Ruimte voor initiatief;
- Professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- Samenwerken met een gezellig maar ook professioneel bestuur;
- De kans om concreet bij te dragen aan een beweging die strijdt voor een betere toekomst;
- Onderdeel zijn van een groeiende beweging en vereniging en meepraten over de koers en toekomst van deze beweging en vereniging.
Hoe kun je solliciteren?
Je kunt solliciteren door een korte motivatiebrief (max. 1 A4) of -video (max. 5 minuten) en je CV te mailen naar sollicitatie@pinkpolitiek.nl. De deadline voor solliciteren is 10 maart om 23:59u.
Houd er rekening mee dat de sollicitaties live plaatsvinden op 16, 17, 18, 19 maart.
Vacature Landelijk Bestuurslid Organisatie
Wat doet het bestuurslid organisatie?
Wie zoeken we?
Je kunt/hebt/bent/wil leren:
- Communiceren en werken in teamverband;
- Overzicht behouden over taken binnen commissies, bestuur en afdelingsbesturen;
- Aansturen en coördineren van commissies en afdelingsbesturen;
- De komende 2 jaar voldoende tijd beschikbaar om je functie uit te voeren;
- Lidmaatschap van PINK!, woonachtig in Nederland en 18 jaar of ouder.
Concrete taken:
- Aanwezigheid bij wekelijkse bestuursvergaderingen in Amersfoort of via Zoom op dinsdagavonden;
- Verantwoordelijkheid voor het functioneren van de afdelingen en toegewezen commissies en werkgroepen en het aansluiten bij vergaderingen van betreffende groepen;
- Updaten van protocollen zoals het congres protocol, kaderkamp protocol etc.
- Organiseren van de nieuwe ledendagen en afdelingsdagen;
- Uitstippelen, samen met de rest van het bestuur, van een koers voor de vereniging in lijn met de wensen van de algemene vergadering, en deze bewaken;
- Actieve betrokkenheid bij algemene bestuurszaken, die veelal besproken worden via WhatsApp en Slack;
- Flexibele deelname aan projectteams waarin bestuursleden werken aan projecten die niet bij een specifieke functie aansluiten, of meerdere personen nodig hebben.
Tijdsbesteding
Ruim 17 uur werk per week, inclusief vergaderingen.
Wie bieden daarvoor:
- Reiskostenvergoeding;
- Ruimte voor initiatief;
- Professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- Samenwerken met een gezellig maar ook professioneel bestuur;
- De kans om concreet bij te dragen aan een beweging die strijdt voor een betere toekomst;
- Onderdeel zijn van een groeiende beweging en vereniging en meepraten over de koers en toekomst van deze beweging en vereniging.
Hoe kun je solliciteren?
Je kunt solliciteren door een korte motivatiebrief (max. 1 A4) of -video (max. 5 minuten) en je CV te mailen naar sollicitatie@pinkpolitiek.nl. De deadline voor solliciteren is 10 maart om 23:59u.
Houd er rekening mee dat de sollicitaties live plaatsvinden op 16, 17, 18, 19 maart.
Sluit de PVV uit
Een brede coalitie van Politieke Jongerenorganisaties roept naar aanleiding van het verkenningsrapport van verkenner Plasterk partijen op om niet te formeren met de PVV.
Normaal gesproken neemt de partij die bij de verkiezingen het grootst is geworden het voortouw bij de formatie van een nieuw kabinet. Bij de recente verkiezingsuitslag is echter een partij de grootste geworden met een lange geschiedenis van racistische, xenofobe en islamofobe denkbeelden en uitlatingen: de PVV. Zo’n partij hoort wat ons betreft niet in het kabinet thuis.
DWARS, de JS, de JD, PINK! en Violet roepen alle partijen op een kabinet te formeren van partijen die de Grondwet en onze democratische rechtsstaat respecteren. Die de uitdagingen waar Nederland momenteel mee geconfronteerd wordt serieus willen aanpakken, ook op Europees niveau. De wooncrisis, klimaatcrisis, grote ongelijkheid in de samenleving, problemen in de (jeugd)zorg en de toenemende intolerantie vragen om ambitieus en rechtvaardig beleid. Niet om een partij die herhaaldelijk de schuld afschuift op kwetsbare mensen de samenleving. In Nederland is geen ruimte voor moslimhaat, queerhaat en racisme. Wij eisen dat de politiek zich daar hard voor maakt.
Partijen hebben tijdens de campagne duidelijk hun bezwaren uitgesproken tegen de antirechtsstatelijke en discriminerende uitspraken en voorstellen van de PVV. Die ze ook nu weer in het verkiezingsprogramma hebben staan. Het is aan ons, de jonge generatie, om deze partijen daaraan te herinneren. Er is geen plaats voor haat en intolerantie in Nederland. Partijen, zet jullie woorden om in daden en formeer een kabinet dat de rechtsstaat respecteert en gemarginaliseerde groepen beschermt. Formeer een kabinet zonder de PVV.
Vacature Interim Landelijk Bestuurslid Penningmeester
In september heeft onze vorige penningmeester ons bestuur verlaten. We hebben toen een interim-penningmeester gevonden, zonder officiële sollicitatieprocedure omdat er op dat moment geen tijd was voor het doorlopen van de procedure. Omdat we het belangrijk vinden dat iedereen zich uitgenodigd voelt om te solliciteren voor de functie van interim-penningmeester, openen we nu een formele sollicitatieprocedure.
Het gaat hier om een tijdelijke functie tot aan het voorjaarscongres van 13 en 14 april, waarbij je niet verkozen wordt door de leden, maar wordt aangesteld door een kandidatencommissie.
Wie zoeken we?
De penningmeester is verantwoordelijk voor de financiële jaarstukken van de vereniging en medeverantwoordelijk voor het uitzetten en bewaken van de visie van PINK!. Wij zoeken een analytisch persoon met gevoel voor en het liefst ook ervaring met boekhouden.
Je kunt/hebt/bent/wil leren:
- Communiceren en werken in teamverband;
- Bereidheid en vermogen om eindverantwoordelijkheid te dragen voor een vereniging van ongeveer 2000 leden en een begroting van om en nabij 120.000 euro;
- Capaciteit om in samenwerking met bestuursleden een visie voor de vereniging te vormen die tot concrete doelstellingen leidt;
- Precies en zorgvuldig werken;
- Cijfermatig en boekhoudkundig inzicht;
- Ervaring met boekhouden is een pré;
- Lidmaatschap van PINK!, en een leeftijd tussen de 18 en 30 jaar.
Concrete taken:
- Aanwezigheid bij wekelijkse bestuursvergaderingen of werksessies in Amersfoort of via Zoom op dinsdagavonden;
- Beheren van de financiële middelen;
- Het maken van de jaarrekening over 2023
- Onderhouden van contact met de administratief medewerker, accountant, kascommissie en de penningmeester van Partij voor de Dieren;
- Betalen van facturen en declaraties;
- Verwerken van bovenstaande financiële gegevens in het boekhoudprogramma
- Binnenhalen van contributie gezamenlijk met de administratief medewerker
- Opstellen van tussentijdse resultaten rekeningen en balansen en de jaarlijkse jaarrekening met bijbehorende verantwoordingen volgens de C1-richtlijn* en bereid dit te leren;
- Uitstippelen, samen met de rest van het bestuur, van een koers voor de vereniging in lijn met de wensen van de algemene vergadering, en deze bewaken;
- Actieve betrokkenheid bij algemene bestuurszaken, die veelal besproken worden via WhatsApp en Slack.
* ¹ De C1 richtlijn vereist een gedetailleerde verantwoording van alle inkomsten en uitgaven in de staat van baten en lasten. Hierbij wordt speciale aandacht besteed aan fondsen en giften met een specifiek doel, die via resultaatbestemming worden opgenomen in de bestemmingsfondsen. Hier bieden we als PINK! de mogelijkheid om dit te leren.
Tijdsbesteding
Ongeveer 10 uur werk per week, exclusief vergaderingen.
Wat krijg je ervoor terug?
- Reiskostenvergoeding;
- Ruimte voor initiatief;
- Professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- Samenwerken met een gezellig maar ook professioneel bestuur;
- De kans om concreet bij te dragen aan een beweging die strijdt voor een betere toekomst;
- Onderdeel zijn van een groeiende beweging en vereniging en meepraten over de koers en toekomst van deze beweging en vereniging.
- De mogelijkheid om ervaring op te doen met het doen van debatten, openbaar spreken en het doen van interviews.
Inclusiviteit
Binnen PINK! zoeken we naar vertegenwoordigers van diverse groepen die verschillende perspectieven meebrengen. Bestuurservaring is niet vereist. We hopen dat iedereen zich uitgenodigd voelt om te solliciteren, maar zo niet dan gaan we daar graag over in gesprek.
Hoe kun je solliciteren?
Je kunt solliciteren door een korte motivatiebrief (max. 1 A4) of -video (max. 5 minuten) en je CV te mailen naar sollicitatie@pinkpolitiek.nl. De deadline voor solliciteren is 31 oktober om 23:59u.
Heb je verder nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met de huidige penningmeester door te mailen naar penningmeester@pinkpolitiek.nl.
Kuikentjesconfetti & slingers in het slachthuis
Het is vandaag feest. Dat zou het voor alle dieren moeten zijn, maar in de praktijk is het dit alleen voor je eigen trouwe viervoeter, eigenwijze lapjeskat of gezellige metgezel. In de propvolle stallen waar andere trouwe viervoeters en gezellige metgezellen onvrijwillig vastzitten zul je alleen weinig slingers vinden. De bio-industrie staat niet bekend om confetti. Ook niet op dierendag.
Terwijl het ene dier vandaag een nieuw speeltje, knuffels en een extra snoepje krijgt, verliest de ander onverdoofd diens staart en gaan de piepjonge kuikentjes door de blender. Ach ja, de bio-blender. Alleen goed voor het produceren van kuikentjesconfetti en het verbergen van het leed achter eieren. Velen willen ondanks dit wel spiegelei op hun bord, en in de ochtend het liefste een glaasje mishandelde koe-melk. Ook op dierendag.
Eén dag per jaar doen aan dierenrechten is leuk, nu de andere 364 dagen nog. De tijd voor radicale systeemverandering is nu. Pak dus je vegan nugget en je glaasje havermelk, en kom in actie voor een einde aan de bio-industrie! Wie weet produceren we dan bij de volgende dierendag geen kuikentjesconfetti meer, en krijgen ook koeien de liefde die ze verdienen.
Daarom roepen wij alle politieke partijen op: ‘Stop met die struisvogelpolitiek, trek je kop uit het zand!’ En aan u, de lezer: verwen niet alleen de dieren waar de samenleving het label “knuffelbaar” op heeft geplakt. Geef alle dieren de liefde en zorg die ze verdienen. Hopelijk laat je daarna langer dan vandaag de melkpakjes vol dierenleed of het mishandelde stukje kip staan.
Xenia Minnaert (zij/haar) – Voorzitter PINK!
Ronan van Langen (hen/hun) – Voorzitter PINK! Noord-Nederland
Vacature Kascommissie Najaar 2023
Vanwege het doorstromen van een van de kascommissieleden naar het Landelijk Bestuur, wordt de kascommissie op het najaarscongres opnieuw gekozen.
PINK! zoekt daarom twee leden om in de kascommissie plaats te nemen en deze taak te vervullen. We horen het graag van je als je jezelf verkiesbaar wilt stellen, dit overweegt of hierover vragen hebt. Hieronder een omschrijving van de taken van de kascommissie.
De kascommissie van PINK! heeft een belangrijke taak: het namens de leden controleren van het gevoerde financiële beleid van het landelijk bestuur en daarover verslag doen op de algemene ledenvergadering (i.e. het congres). De commissie doet echter veel meer dan alleen ‘de kas’ controleren. De commissie stelt vast of het financieel jaarverslag toegankelijk, volledig en actueel is. Ook is het aan de commissie om gevoerde (leden)administratie te bekijken en potentiële risico’s voor de vereniging te identificeren. Is de (leden)administratie op orde? Wat voor veranderingen vinden er plaats in het ledenbestand? Neemt het aantal leden bijvoorbeeld toe of af? Is er sprake van vergrijzing? En is PINK! verzekerd tegen brand en diefstal? De kascommissie heeft de belangrijke taak kritisch en zorgvuldig te kijken naar het gevoerde beleid en daarover verslag te doen op het congres, zodat daar juiste besluiten genomen kunnen worden in het belang van de vereniging. We zoeken dus mensen die op een constructieve manier kunnen adviseren en rapporteren over de financiën en administratie van PINK!.
Heb je al eerder in de kascommissie gezeten? Ook dan mag je weer solliciteren! Ervaring wordt gewaardeerd, maar is zeker niet vereist. Voor vragen kun je contact opnemen met de penningmeester via penningmeester@pinkpolitiek.nl.
Solliciteren voor de kascommissie kan tot 6 oktober 23:59u door te mailen naar sollicatie@pinkpolitiek.nl.
Overwegingen alcoholbeleid
Afgelopen voorjaarscongres is het nieuwe alcohol-, rook- en drugsbeleid voor onze vereniging vastgesteld. Op basis van signalen vanuit leden over vervelende situaties en het afwegen van veel verschillende argumenten is door het bestuur besloten om roken en drugs (met uitzondering van medicinale cannabis) niet toe te staan. Daarnaast is alcohol niet langer toegestaan op meerdaagse evenementen (zoals de buitenlandexcursie en het kaderkamp). Omdat over dit deel van het beleid niet door de leden is gestemd, delen we hieronder met jullie alle argumenten die zijn meegenomen in het vaststellen van het beleid. De argumenten rondom gezondheid(sschade), overlast en veiligheid van leden wogen daarbij het zwaarst.
Op het congres is wél gestemd over alcohol op eendaagse evenementen. De uitkomst is dat alcoholconsumptie op eendaagse evenementen is toegestaan, maar niet vanuit PINK! wordt vergoed.
Lees hier de mail die is uitgestuurd naar leden met een reflectie over het beleid en het proces eromheen.
Alcohol
Voor (alcohol) | Tegen (alcohol) |
– We zijn ook een gezelligheidsvereniging en daarbij denken mensen aan borrels met alcohol. | – Als we alcohol toe blijven staan, zouden we eigenlijk strenger moeten controleren op leeftijd en met 18- bandjes werken (met name op externe locaties). |
– Het is vervelend/lastig om te handhaven: 18+ers zijn in principe vrij om te bestellen wat ze willen (zeker als het op eigen kosten is). | – Alcohol is ongezond, dit promoten we in principe niet. |
– Alcohol is erg genormaliseerd. | – Gebruik van alcohol brengt het risico op conflicten en ‘peer pressure’ met zich mee. |
– Alcohol kan worden ervaren als bevorderlijk voor de sfeer. | – Alcohol creëert een duidelijke splitsing tussen 18+ers en 18-ers en wel-drinkenden en niet-drinkenden. |
– Qua externe beeldvorming zou PINK! als heel extreem geschetst kunnen worden bij het verbieden van alcohol. | – Er zijn klachten binnengekomen over alcoholgebruik op meerdaagse evenementen en vervelend gedrag daardoor. |
– Alcohol schaadt direct in principe alleen de persoon die zelf drinkt en niet andere leden (zoals bij roken). | – Het zou enigszins hypocriet zijn om roken en/of cannabis niet toe te staan, maar alcohol wel. – We willen als bestuur het aankaarten van incidenten niet volledig bij de leden laten. Het kan namelijk best moeilijk zijn om een klacht/incident te melden. Het zou fijn zijn als we in die zin de minderheid (i.e. de leden die het gebruik van alcohol als vervelend ervaren) in bescherming kunnen nemen. – We zouden eigenlijk ook streng(er) moeten controleren of de alcoholische dranken veganistisch zijn, met name op externe locaties met andere PJO’s. |
Roken
Voor (roken) | Tegen (roken) |
– 18+ers zijn in principe vrij om buiten te roken, dit valt binnen de kaders van de wet. | – Roken schaadt niet alleen de rokende persoon, maar ook de andere aanwezigen. |
– Het zou enigszins hypocriet zijn om alcohol en/of cannabis wel toe te staan, maar roken niet, aangezien het allemaal schadelijk kan zijn. | – Roken is minder genormaliseerd dan alcohol, met name vanwege de weg naar de ‘rookvrije generatie’ (actieve overheidscampagne tegen roken). |
– De aanwezigheid van rokers zou andere (met name jonge) leden kunnen afschrikken. | |
– Voor externe beeldvorming is het slecht als er rokende PINK!ers gefotografeerd worden. | |
– Roken brengt het risico op ‘peer pressure’ met zich mee. | |
– Roken heeft vaker te maken met verslaving dan alcohol en bijv. cannabis. |
Drugs
Voor (drugs) | Tegen (drugs) |
– Het is in lijn met ons politiek programma om het toe te staan. | – Drugs zijn uit dit rijtje het minst genormaliseerd en daarom slecht voor de externe beeldvorming. |
– Het zou enigszins hypocriet zijn om alcohol en/of roken wel toe te staan, maar drugs niet, aangezien het allemaal schadelijk kan zijn. | – Drugsgebruik kan jonge leden en hun ouders afschrikken. |
– Gebruik van drugs brengt het risico op conflicten en ‘peer pressure’ met zich mee. | |
– Drugs zijn verslavingsgevoelig (afhankelijk van de soort drugs). | |
– Ons politiek programma staat voor het normaliseren/ legaliseren van cannabis, maar dit betekent niet dat we gebruik ervan het actief willen promoten/stimuleren. | |
– Als roken niet wordt toegestaan, is het hypocriet om cannabis wel toe te staan, aangezien joints ook tabak bevatten (dus dan zouden we alleen blunts/pure cannabis moeten toestaan indien we roken verbieden). | |
– Drugs die gerookt worden raken niet alleen de rokende persoon, maar ook de andere aanwezigen. |
Statement PINK! over de val van kabinet Rutte IV
Pers kan contact opnemen met voorzitter Xenia Minnaert via +31 6 13983455
Het kabinet is gevallen. Zeker na de berichtgeving van de afgelopen dagen, is PINK! hier niet rouwig om. Er worden politieke spelletjes gespeeld op basis van onwaarheden en over de rug van kwetsbare mensen. Als dat het fundament van je beleid vormt, dan is het beter als je opstapt. Wij hebben het volste vertrouwen in de kracht van het verhaal van de Partij voor de Dieren, waarin compassie voor elk levend wezen op de planeet over de landsgrenzen heen centraal staat. Politieke standpunten die alleen maar gaan over haat tegen bepaalde groepen, kunnen en mogen niet overheersen. Op naar de verkiezingen en een groener, socialer en diervriendelijker Nederland!